结业典礼上，首先由人力资源部培训科经理赵太平对培训情况进行回顾总结，对本次培训及考试情况进行通报。
随后，由人力资源部总经理助理曾玲宣布优秀学员、单项优秀获奖人员名单，并对在座的全体学员提出五点希望和要求与大家共勉。希望大家常怀感恩之心、树立“清零意识”、弘扬成都银行的“工匠精神”、严格遵守规章制度，并增强团队意识。接着，党委办公室副主任邱黎源为学员们介绍成都银行企业文化建设，对建立家园文化提出了新期望。
而后，由人力资源部总经理杨莉对学员取得的好成绩表示祝贺，对培训进行了系统的总结以及对本次培训跟往期相比特点进行了分析。分析如下，一是参与人数最多，306名，是历年最多，对新员工培训是个挑战。二是疫情管控最严，正值两会和大运会的筹备期间，是做核酸检测最多的一期。三是培训安排变化最多，线上线下的转换，培训场地的变换，考试模式的转换。
此次柜员结业分配仪式中，首次邀请了优秀学员代表进行发言。优秀学员代表陈姿妤、甘硕婧、邓云天依次发表了入职感想。
最后，由人力资源部总经理助理王伶俐宣布分配事宜。
为期两个多月的柜员岗前培训圆满结束，学员们将被分配到各支行开启职业生涯，祝愿大家在成都银行工作顺利，生活愉快！希望大家在成都银行的工作中能有所作为，有所成就。
